CirebonHukrim

Pertahankan Predikat WBBM, 128 Petugas Lapas Kelas I Cirebon Tanda Tangani Komitmen Bersama Bangun Zona Integritas 2025

×

Pertahankan Predikat WBBM, 128 Petugas Lapas Kelas I Cirebon Tanda Tangani Komitmen Bersama Bangun Zona Integritas 2025

Sebarkan artikel ini
Apel Pencanangan Pakta Integritas dan Penandatanganan Komitmen Bersama Pembangunan Zona Integritas Tahun 2025. Kamis (23/01/2025).foto.dok.eadarbuana.com/Rio)

RadarBuana | Kota Cirebon – Dalam rangka mempertahankan predikat Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM), Sejumlah 128 petugas Lembaga Pemasyarakatan (Lapas) Kelas I Cirebon melaksanakan Apel Pencanangan Pakta Integritas dan Penandatanganan Komitmen Bersama Pembangunan Zona Integritas Tahun 2025. Kamis (23/01/2025).

Giat tersebut sebagai bentuk nyata dari janji dan rasa tanggungjawab seluruh petugas dalam menjalankan tugas pokok dan fungsi sesuai peraturan yang berlaku serta tidak melakukan hal yang dapat merugikan diri sendiri maupun instansi.

Dalam amanatnya, Kalapas Kelas I Cirebon, Nanank Syamsudin menyampaikan terimakasih kepada seluruh jajaran atas prestasi yang telah diraih dan mampu untuk mempertahankan predikat WBBM.

“Sebagaimana diketahui bersama, bahwa Lapas Kelas I Cirebon sudah mendapatkan predikat WBBM. Tentunya hal tersebut adalah hasil dari komitmen bersama untuk dapat menegakan integritas. Pertahankan dan tingkatkan kualitas pelayanan agar Lapas Cirebon dapat terus menggapai prestasi,” ungkap Kalapas.

Penandatangan Komitmen Bersama dimulai dari Pejabat Manajerial kemudian dilanjut oleh seluruh jajaran petugas Lapas Kelas I Cirebon.

Nampak hadir sebagai saksi Pencanangan Pakta Integritas dan Penandatanganan Komitmen Bersama Pembangunan Zona Integritas, Kapolres Kota Cirebon dan Dandim 0614/Kota Cirebon.

Saat ini Lapas Cirebon sedang Mempertahankan Predikat WBBM. Tentu dengan segala proses dan target pembangunan zona integritas yang telah dicapai. Mulai dari pencanangan zona integritas yang difokuskan pada penerapan program manajemen perubahan, penataan tata laksana, penataan manajemen SDM, penguatan pengawasan, penguatan akuntabilitas kinerja dan peningkatan kualitas pelayanan publik yang bersifat konkrit.

Semoga kegiatan ini menjadi bhakti kami untuk memberikan pelayanan yang terbaik kepada masyarakat, terutama narapidana.

(Rio)

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *